中国教育报-中国教育新闻网讯（记者 阿妮尔 通讯员 王慧 叶羽睿）近日，“七秩南财育英才 ‘才’来江苏‘就’有为”建校70周年暨2027届毕业生留苏就业专场招聘会在南京财经大学举行。招聘会整合政府、行业、企业、学校多方资源，吸引228家用人单位到场，推出近500个招聘岗位，招聘总规模近8000人，覆盖金融、先进制造、商务服务、现代商贸、食品加工等重点领域，把优质岗位送到学生身边。
参会企业既有行业龙头标杆、重点国企，也有实力民企、专业服务机构。此外，组团招聘成为现场一大亮点，如南京市栖霞区人力资源和社会保障局携区内20家重点企业组团设摊，现场推介区域产业优势、人才扶持政策与优质岗位，邀约毕业生扎根创业；中信证券江苏分公司联动省内各地市子公司联合招贤；江苏银行集结省内外10家分行同步纳新。
“秋招对我们应届生来说至关重要，这次又是学校建校70周年的留苏专场，聚集了省内很多口碑很好的国企、事务所和金融机构，机会很难得。”该校会计学院审计专业王同学刚结束一家会计师事务所的现场初面，她坦言，为了备战秋招，参加了学校组织的简历门诊和模拟面试，前前后后修改打磨简历四五次。
现场，“简历门诊”摊位前，就业指导教师为同学们一对一“把脉”简历，修改打磨；就业指导、基层项目以及征兵政策咨询台前，不少毕业生细致咨询政策细节；新投用的AI就业赋能一体机旁，同学们动动手指就能完成岗位智能匹配，一键获取适配的岗位信息。
